Fasifar è il Fondo Contrattuale di Assistenza Sanitaria, previsto dal Contratto Nazionale di settore, e costituito dalle Organizzazioni sindacali e Federfarma, per le lavoratrici e i lavoratori delle farmacie private, farmacisti e non farmacisti.In attesa della piena operatività, i lavoratori potranno chiedere le prestazioni sanitarie, per il tramite della Cassa Reciproca sms, che potrà rimborsare... Continua a leggere »
Previdenza Cooperativa: al via la campagna per nuove adesioni
Previdenza Cooperativa ha avviato una campagna informativa e di educazione previdenziale per sensibilizzare i lavoratori delle imprese cooperative sull’importante tema della previdenza complementare. È quantomai utile e necessario rendere consapevoli i lavoratori di cosa sia e quanto sia importante il secondo pilastro previdenziale, quale opportunità di risparmio per affrontare meglio eventuali difficoltà personali e lavorative... Continua a leggere »
Nuovo piano sanitario del fondo Fast, per i lavoratori del turismo
Fondo FAST, il fondo di sanità integrativa per i lavoratori del turismo, ha introdotto, a partire dal 1° luglio 2022, un nuovo piano sanitario, che contempla nuove prestazioni in convenzione e diversi criteri di rimborso. In sintesi, il nuovo piano sanitario prevede rimborsi (o prestazioni in convenzione) per: ricovero in istituto di cura a seguito... Continua a leggere »
Farmacie Speciali, siglato con Assofarm l’accordo di rinnovo del CCNL
Il 7 luglio a Roma è stata siglata l’ipotesi di accordo del nuovo CCNL delle “Farmacie Speciali – Assofarm”. L’accordo riguarda oltre 2000 lavoratrici e lavoratori occupati presso le circa 1700 farmacie comunali presenti sul territorio nazionale.È un accordo che arriva dopo una lunga trattativa, iniziata formalmente lo scorso mese di ottobre ma che in realtà... Continua a leggere »
Sale gioco, firmato accordo con HBG Gaming: tutele, garanzie e riconoscimenti economici
Mentre si stanno facendo strada, a livello territoriale, nuove norme che mirano a isolare il mondo del gioco legale, mettendo a repentaglio migliaia di posti di lavoro, sul fronte delle gaming hall si registra invece un buon risultato nella contrattazione integrativa.Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs hanno infatti siglato con il gruppo HBG Gaming tre... Continua a leggere »
Le discriminazioni tra uomini e donne si combattono anche a partire dal linguaggio
di Esmeralda RIZZI – Dipartimento politiche di genere Cgil Nazionale Siamo sempre in grado di renderci conto di stare agendo o subendo discriminazioni? E se non lo siamo, quale è lo strumento che possa aiutarci a farlo? Nell’ultimo disegno di legge sulla parità salariale che introduce modifiche al Codice per le Pari opportunità, la cosiddetta... Continua a leggere »
Trasformazioni e sostenibilità: la Filcams per un nuovo Turismo. Proposte per Turismi sostenibili nel Mezzogiorno
“Trasformazioni e Sostenibilità: le proposte della Filcams per il Nuovo Turismo” è il titolo dell’iniziativa che Filcams Cgil Puglia promuove all’interno di “Il nostro Turismo, Destinazione Sud”, il tour che sta toccando le otto regioni del sud del Paese per stimolare un confronto sulle strategie da adottare per rilanciare il turismo. L’incontro è in programma... Continua a leggere »
Vertenza Liomatic di Jesi. Condannata l’azienda per comportamento antisindacale
La Filcams CGIL di Ancona, a seguito della sentenza del Tribunale di Ancona che ha accertato la condotta antisindacale da parte della società Liomatic, esprime grande soddisfazione per il risultato con la quale si sottolineano le ragioni del sindacato. Si ricorda che Liomatic, a gennaio, ha deciso in maniera unilaterale di procedere alla chiusura dello stabilimento di... Continua a leggere »